東福製粉の採用情報

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東福製粉の採用情報

小麦粉や製粉技術を主に行っている『東福製粉』では、必要なときに必要な人材を求人サイトなどで募集しています。日本製粉グループということで、中小企業の中では比較的知名度が高いでしょう。毎年新卒採用があるわけではないため、常に公式サイトや各転職エージェントなどで採用情報をチェックする必要があります。

親会社1社・子会社2社および関連会社1社によって構成されており、製粉事業以外に倉庫業や不動産賃貸事業などにも積極的に取り組んでいます。歴史も古く、創業は昭和7年。お客さまが喜んでくれる製品作りと品質管理を行っており、安心・安全な商品を提供しています。たとえば、集中コントロールルームによる原材料や小麦粉などの集中制御です。すべての工程を、コンピューターで行っているので、バランス良くすべての工程を行うことができます。また、使用している機器はすべて最新。万全の態勢で減量や製品の検査や分析などを行っているのが特徴です。製粉事業は、各事業が徹底した品質管理を行っていますが、東福製粉では2000年10月にISO9001を取得しJQAにも評価されています。こういった徹底した品質管理は、すべて利用するお客さまのためを思って。ただ製粉に携わるだけでなく、安全性の取り組みについて学べるのも東福製粉ならではでしょう。

では、具体的にどんな人材が求められているのでしょうか?それはズバリ、”食べ物が好き””新商品の取り組みに興味がある””徹底して研究する意思がある”などが挙げられます。やはり小麦粉やプレミックスなど粉類を扱う会社ですから、根本は食べ物が好きな方でなければいけません。特に開発に携わる方は、常に新商品の開発を行いますから、食べ物に興味がなければお客さまが喜ぶような新しい商品を提案することができません。もちろん、配属される部署によって求められず人材は異なります。たとえば、営業部であればコミュニケーション能力も重要になるでしょう。製造スタッフであれば協調性があることが重視されます。東福製粉はベテランの方も多いですが、若い方も活躍しています。それは、社員が協力し一緒に製品作りに携わるからでしょう。

ただ先にも述べたように、毎年採用を行っているわけではありません。また2016年12月には資本金減少の公告も出ています。今後の採用情報については、一度東福製粉の公式サイトを確認してみてください。お近くに住んでいる方は、直接アクセスしてみるのも良いかもしれません。

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